Notice: Undefined index: __sape_ips__ in /home/www-master/www/vhosts/htdocs/www.el-personnel.ru/Advert/Sape/d9144c02babe809e99c5694a73e3bc89/sape.php on line 192

Warning: in_array() [function.in-array]: Wrong datatype for second argument in /home/www-master/www/vhosts/htdocs/www.el-personnel.ru/Advert/Sape/d9144c02babe809e99c5694a73e3bc89/sape.php on line 192
Российским морякам помогут с трудоустройством / Трудоустройство и работа / Новости / Кадровый центр «El-Personnel»©
personnel
Новости > Трудоустройство и работа > Российским морякам помогут с трудоустройством

НОВОСТИ

Российским морякам помогут с трудоустройством

ФМС России обсудила вопросы совершенствования государственного регулирования найма и трудоустройства российских моряков на российские и иностранные морские суда.

Как сообщает пресс-служба ФМС, проект постановления Правительства Российской Федерации, разработанный Минтрансом России, предусматривает возложение на территориальные органы ФМС России функции консультирования моряков по трудовым договорам о работе на судне под иностранным флагом, а также наделение территориальных органов ФМС России правом внесения в мореходную книжку сведений о трудовом договоре моряка с иностранным судовладельцем.

В свою очередь руководство ФМС России полагает, что проект данного постановления противоречит конкретным полномочиям, закрепленным за службой законодательством.

Рубрика: Трудоустройство и работа
Отдел новостей/ ИА "Клерк.Ру" /13.09.2010

Ключевые слова:
 | Трудоустройство и работа |   | трудоустройство |   | работа |   | моряки |   | ФМС |   | Минтранс России |   | система миграционного учета |   | передача полномочий | 



Так же может быть интересно:

09/03/2007

Офис: «Чужие» и «Хищники»

От эффективных сотрудников напрямую зависит успех любой компании. Моральная удовлетворенность от работы – один из ключевых факторов, влияющих на эффективность персонала. Недовольство же собой, плохое настроение, недисциплинированность, мелкие ссоры с сослуживцами – наоборот, верные признаки того, что человек занимает не свое место в компании, является «чужим» на данном месте. О том, как бороться с «чужими» и «хищниками»...